Jij volgt de ontwikkelingen binnen de organisatie en anticipeert hierop vanuit applicatieperspectief. Je onderzoekt de mogelijkheden en bent op de hoogte van toekomstige ontwikkelingen die van invloed zijn op de eindgebruikers. Je bent dan ook in staat om de behoeften van gebruikers te vertalen naar concrete ontwikkelvoorstellen en projectplannen. Hierbij bewaak jij de uniformiteit en ben jij je bewust van de impact op andere applicaties en werkprocessen binnen het landschap. Als een eindgebruiker vraagt om ondersteuning, ben jij bereid om deze ter plekke te bieden. Je bent medeverantwoordelijk voor het change en release management. Daarnaast bewaak jij de performance van de applicatie en ben je aanspreekpunt bij storingen. Jij lost op, adviseert, stemt af en richt in. Vaak zelfstandig maar nooit alleen!
Samen zijn wij de kracht achter kansen! Je wordt warm ontvangen als nieuwe collega en iedereen staat klaar als je vragen hebt. Wij hechten veel waarde aan een open werksfeer, waarbij leren ontwikkelen en werkplezier voorop staan.
De arbeidsvoorwaarden zijn die van de Cao Kinderopvang. Afhankelijk van kennis en ervaring word je ingeschaald in schaal 9.
Ook bieden wij je een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een eindejaarsuitkering, een tegemoetkoming in reiskosten, voordelen bij (zorg)verzekeringen, korting op sportabonnementen en de mogelijkheid om je talenten verder te ontwikkelen.
Aanstelling is in eerste instantie voor de duur van 1 jaar. Bij gebleken geschiktheid hebben we de intentie om dit voor onbepaalde tijd te verlengen.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Bij MIK & PIW Groep ondersteunen we kinderen, ouders/opvoeders, wijkbewoners, cliënten en collega’s in het vinden van hun kracht. Hierdoor kunnen zij hun kansen beter benutten en gaan ze vol vertrouwen de toekomst tegemoet. Achter welke kans wil jij de kracht zijn?